As melhores técnicas para recrutamento e seleção de pessoas
O app de mensagens mais famoso do mundo, acaba de lançar a sua versão para o mundo corporativo. O Whatsapp Business vem com novas funções para estruturar e afirmar o continue lendo »
Continuar LendoAutomatizar o RH ainda é um assunto que rende muitas críticas e elogios e, na maioria das vezes, as práticas inovadoras são descartadas simplesmente por falta de compreensão de seus continue lendo »
Continuar LendoAs condições sociais, culturais, econômicas e organizacionais são aspectos fundamentais na prática de recursos humanos. Com a globalização e o aumento do acesso à internet, surgiram práticas de gestão que continue lendo »
Continuar LendoSempre muito presentes nas tramas de ficção científica, a Inteligência Artificial passa a garantir cada vez mais o seu espaço nas discussões e, até mesmo, na vivência de grande parte continue lendo »
Continuar LendoCom a ascensão da tecnologia, muitos processos dentro do âmbito organizacional foram sendo otimizados. Desde a elaboração de estratégias, prospecção de clientes até a mensuração de resultados, tudo ficou mais continue lendo »
Continuar LendoCom o passar dos anos, o setor de Recursos Humanos vem acumulando funções cada vez mais complexas e abrangentes dentro da empresa. Desde o processo seletivo até o desligamento de continue lendo »
Continuar LendoÉ inegável que, ao longo dos anos, as áreas de recursos humanos passaram a ocupar um espaço de grande importância nas empresas do ponto de vista estratégico. Porém, ainda há continue lendo »
Continuar LendoFalta de tempo, acúmulo de serviços devido a processos burocráticos e operacionais… são inúmeros os motivos que impactam diretamente na melhoria e otimização do dia a dia de equipes e gestores continue lendo »
Continuar LendoEsse post é um convite do Blog Kenoby à reflexão quanto ao futuro da área de Recrutamento e Seleção. Gostamos de analisar e pensar no futuro e em como ele continue lendo »
Continuar LendoOs anos se passam, mas até hoje os processos de recrutamento e seleção são feitos da mesma maneira: recebimento de currículo impresso direto na empresa e, mais recentemente por e-mail, continue lendo »
Continuar LendoHá muitos anos a procura por recolocação profissional se tornou sinônimo de busca e investimento no aumento de contatos. Ora, conhecer a pessoa certa pode fazer grande diferença na hora continue lendo »
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